Proceso de Reclutamiento y Preguntas Frecuentes
Buscamos el mejor talento para unirse a P&G. Nuestro proceso de reclutamiento es minucioso. Esto nos asegura que reclutamos a las personas correctas, y que tienes un total entendimiento de quienes somos, qué hacemos y qué esperamos de ti. Nuestro proceso está diseñado para asegurarnos que tenemos la correcta cultura para ti y tus intereses de carrera.
Proceso de reclutamiento
Postulación
Es el primer paso en el proceso y nos da la oportunidad de conocerte
Evaluaciones
Una vez que hayas cargado tu postulación, serás dirigido directamente a tomar una de nuestras pruebas online. Esta prueba mide habilidades que generalmente no surgen en entrevistas y nos ayudan a determinar tu potencial para ser exitoso en P&G. Además, por cada candidato que completa alguna evaluación P&G, P&G dona un litro de agua limpia a través del programa Children’s Safe Drinking Water (CSDW)
Entrevistas
Usamos diferentes técnicas de entrevistas, incluyendo entrevistas grupales o individuales, para medir tus habilidades, nivel de experiencia, y perfil para el rol. Además observamos como te conectas con nuestros PEAK performance factors. Por último en este paso podrás preguntar lo que quieras saber sobre nosotros
Oferta
¡Felicidades! Has probado que tienes mucho que ofrecer. Esperamos te sientas bienvenido a P&G, donde trabajarás y crecerás al lado de personas talentosas y desafiós emocionates. ¡Haz la diferencia y ayuda a P&G a crecer en el mercado!
Preguntas Frecuentes
¿El trabajo es realizado en turnos rotativos?
Sí, la jornada laboral se desarrolla en turnos rotativos
¿Cuánto tarda el proceso de reclutamiento?
Varía dependiendo del caso. Cada candidato debe realizar las pruebas correspondientes en su propio tiempo y posterior a esto el periodo de entrevistas debiera durar entre 1-2 semanas
Quiero unirme a P&G pero tengo un periodo de aviso largo, ¿me contratarían a pesar de esto?
En P&G, nuestra expectativa es contratar al mejor talento. Esto significa que si pasas todo el proceso de reclutamiento, estaríamos felices de evaluar tu caso y fecha de ingreso
Anteriormente apliqué a P&G, pasé las pruebas pero fallé en la entrevista. ¿Puedo reaplicar?
Siempre estamos abiertos a reconsiderar candidatos. Sin embargo, al fallar alguna etapa del proceso, pedimos al candidato que espere 12 meses para volver a aplicar desde el inicio del proceso
¿Cuáles oportunidades tengo de desarrollarme como técnico?
Te contratamos como nivel de entrada y puedes avanzar a medida que demuestres habilidades y crecimiento. Además, te ofrecemos la oportunidad de expandirte a otras áreas como: calidad, eléctrico, seguridad e higiene y otras áreas
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